| TEMA | OBJETIVO | DIRIGIDO A: | DURACIÓN | MODALIDAD |
| Generalidades de la Ley de Transparencia y Acceso a la Información Pública del Estado de Nuevo León |
Al finalizar la capacitación, los servidores públicos de los sujetos obligados podrán identificar los principales aspectos de la Ley de Transparencia en vigor en el Estado, así como las obligaciones que contempla esta normativa, a fin de poner a disposición de los ciudadanos, la información pública. | Servidoras y servidores públicos en general. | 1.5 horas | Presencial o semipresencial |
| Solicitudes de Información y Recurso de Revisión |
Al concluir la capacitación, los servidores públicos de los sujetos obligados podrán reconocer las acciones para dar trámite y responder una solicitud de información, así como las etapas de los recursos de revisión y las sanciones, señaladas en la Ley de Transparencia en vigor en el Estado. | Titulares de las Unidades Administrativas y Unidades de Transparencia |
2 horas | Presencial o semipresencial |
| Clasificación y Reserva de Información |
Al finalizar la capacitación, los servidores públicos de los sujetos obligados identificarán, en conformidad en la Ley de la materia, el mecanismo para realizar reservas y versiones públicas necesarias para la protección de la información clasificada que generen. | Titulares de las Unidades Administrativas |
2 horas | Presencial o semipresencial |
| Sistema de Portales de Obligaciones de Transparencia SIPOT |
Al concluir la capacitación, los servidores públicos de los sujetos obligados podrán identificar los formatos y anexos para cumplir con las obligaciones que de la Ley de Transparencia emanan. | Titulares de las Unidades Administrativas y Unidades de Transparencia |
2 horas | Presencial o semipresencial |
| Sistema de Gestión de Medios de Impugnación (SIGEMI) y del Sistema de Comunicación (SICOM) de la Plataforma Nacional de Transparencia | Al término de la capacitación, los servidores públicos de los sujetos obligados identificarán la funcionalidad de atender los recursos de revisión con un proceso estándar que realiza las siguientes actividades: Recibir recursos de revisión, Turnar el recurso de revisión a la ponencia correspondiente, Prevenir al recurrente, Desahogo de prevención, Acumular recursos de revisión, Admitir los recursos de revisión que cumplen los requisitos, Desechar el recurso de revisión, Requerir alegatos, Notificar la realización de una audiencia, Enviar información y solicitar requerimientos y Notificar la resolución o determinación final del Organismo Garante. | Titulares de las Unidades Administrativas y Unidades de Transparencia | 2 horas | Presencial o semipresencial |
| Accesibilidad | Que las y los funcionarios públicos comprendan el proceso de elaboración y publicación del diagnóstico de accesibilidad y establecer las medidas que faciliten el acceso y búsqueda de la información para personas con discapacidad. | Servidores públicos encargados de publicar información. |
1 hora | Presencial o semipresencial |
| Generación de Información de interés público | Que las y los funcionarios públicos comprendan las partes sustantivas de los Lineamientos para determinar los catálogos y publicación de información de interés público para que así sean capaces de cumplir con la aplicación de los mismos. |
Servidoras y servidores públicos en general | 1 hora | Presencial o semipresencial |
| Datos abiertos | Que las y los funcionarios públicos y la sociedad en general comprendan la diferencia entre un formato abierto y uno cerrado y así, promover la publicación de información pública en formatos abiertos y accesibles. | Servidoras y servidores públicos en general, miembros de organizaciones de la sociedad civil y público en general | 1 hora | Presencial o semipresencial |
| Transparencia proactiva |
Que las y los funcionarios públicos comprendan las partes sustantivas de los Lineamientos para la emisión y evaluación de políticas de transparencia proactiva y de esta forma sean capaces de cumplir con la aplicación de los mismos. | Servidoras y servidores públicos en general |
1 hora | Presencial o semipresencial |
| Gestión documental |
Al finalizar el curso, los participantes reconocerán un documento de archivo, el ciclo vital del documento, los instrumentos de control y consulta archivística, utilizando las buenas prácticas para administrar y conservar los archivos. | Servidores públicos de Sujetos Obligados que manejen documentos o archivos | 3 horas | Presencial o semipresencial |
| Procesos técnicos archivísticos |
Al culminar el curso, los participantes operarán la producción y manejo de la documentación al interior de una Institución, utilizando la gestión documental como herramienta, a fin de estar en posibilidad de administrar y conservar los archivos. | A toda persona que se encuentre involucrada con documentación de trámite | 2 horas | Presencial o semipresencial |
| Generalidades de la Ley de Protección de Datos Personales en posesión de Sujetos Obligados | Al Al finalizar el taller, los participantes identificarán las generalidades de la Ley de Protección Datos Personales en Posesión de Sujetos Obligados, para garantizar la protección de la información personal que generen. | Sujetos Obligados de acuerdo con el marco normativo en la materia. | 2 horas | Presencial o semipresencial |
| Taller de Cumplimiento del Principio de Información en materia de Datos Personales | Al finalizar el taller, el participante identificará, los requisitos legales para realizar el aviso de privacidad cumpliendo con los principios de protección de datos personales, de acuerdo con el marco normativo en la materia. | Sujetos Obligados de acuerdo con el marco normativo en la materia. | 2 horas | Presencial o semipresencial |
| Sistema de Gestión de Medios de Impugnación (SIGEMI) y del Sistema de Comunicación (SICOM) de la Plataforma Nacional de Transparencia | Al término de la capacitación, los servidores públicos de los sujetos obligados identificarán la funcionalidad de atender los recursos de revisión con un proceso estándar que realiza las siguientes actividades: Recibir recursos de revisión, Turnar el recurso de revisión a la ponencia correspondiente, Prevenir al recurrente, Desahogo de prevención, Acumular recursos de revisión, Admitir los recursos de revisión que cumplen los requisitos, Desechar el recurso de revisión, Requerir alegatos, Notificar la realización de una audiencia, enviar información y solicitar requerimientos y Notificar la resolución o determinación final del Organismo Garante. |
Sujetos Obligados de acuerdo con el marco normativo en la materia. de acuerdo con el marco normativo en la materia. | 2 horas | Aula virtual de la COTAI |
